Yabancıların Çalışma ve Oturma Müsadesi Alınması
Şirketinizde çalıştırmak istediğiniz yabancılar için çalışma ve oturma müsaadesi alınması bazı şartların gerçekleşmesine bağlıdır.
Çalışma iznine müracaat için aşağıdaki kriterlerin gerçekleşmesi lazımdır.
- Şirket her bir yabancı için en az 5 T.C. vatandaşını SGK’lı olarak çalıştırılmalı
- Vergi borcu olmamalı
- Şirketin ödenmiş sermayenin olması gereken en az tutar 100.000,- TL
- Şirket Sermayesi 100.000,- TL altında ise son yılı cirosu 800.000,- TL veya ihracatı 250.000,- USD olmalı
- Çalışma İzni isteyen şirket ortağı yabancı ise, 40.000 TL’den az olmamak üzere sermaye payının en az yüzde 20 olması zorunludur.
- Yabancı personel ödenecek ücret ise asgari ücretin en az
- Üst düzey yöneticilerde 6,5 katı
- Orta kadem yöneticiler ve mühendislerde 4 katı olmalıdır
Çalışma izni genelde 1 yıl süre ile verilir ve daha sonra uzatılır
ÇALIŞMA İZNİ İÇİN ŞİRKETTEN İSTENEN BELGELER
- Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığına hitaben yazılmış “çalışma izni” talep / başvuru dilekçesi⏎
- Yabancı personel Başvuru Formu, ⏎
- Belirli Süreli İş Sözleşmesi,
- Kuruluşun en son sermaye ve ortaklık yapısını gösteren Sicil Onaylı Ticaret Sicil Gazetesi,
- Kuruluşun Faaliyet Belgesi,
- Son yıla ait, vergi dairesi veya yeminli mali müşavir onaylı bilanço ve kâr/zarar tablosu,
- Yabancı mühendislik, mimarlık mesleklerinde çalışacak ise yabancıyı istihdam edecek tüzel kişiliklerde, aynı meslekte Türk mühendis/mimar/şehir plancısı istihdam edildiğini ispata dair ücret bordrosu,
- SGK’lı Türk Personel listesi, (işeri personel dökümü),
- Çalışma İzni başvuru ve takibi için gerekli olan Vekaletname.
YABANCI PERSONELDEN İSTENEN BELGELER
- Yurtiçinden yapılacak başvurular için, müracaat tarihinde geçerli en az altı ay süreli ikamet tezkeresi örneği (oturma izni kartı fotokopisi),
- Bir adet vesikalık resim,
- Pasaport fotokopisi,
- Daha önceden çalışma izni almış ise fotokopisi,
- Türkçe’ye noterden tercümeli veya konsolosluk onaylı Diploma sureti,
- Şirket Personeli için Bonservis (referans mektubu) türü destekleyici belgeler (varsa),
- Çalışacak yabancı personel TC vatandaşı ile evli ise evlilik belgesi,
- Mesleki hizmetler kapsamında mühendis/mimar/şehir plancısı olarak çalışma izni talep eden yabancının yukarıdaki belgelere ek olarak, yurt dışında yüksek öğrenim görmesi halinde 2547 sayılı Kanunun 3 ve 7/p maddeleri uyarınca, “Yurtdışı Yüksek Öğretim Diplomaları Denklik Yönetmeliği”ne uygun olarak alacağı “Diploma veya Geçici Mezuniyet Denklik Belgesi”